Desarrollos recientes en Zamora están transformando el panorama laboral en la hostelería. Este miércoles, el programa ‘Conexión hostelería’ se inauguró en el centro de formación del Ecyl, generando 97 puestos de trabajo en un solo día. Este evento de contrataciones masivas reunió a 1,000 demandantes de empleo y 21 empresas del sector, que buscan cubrir sus vacantes de inmediato.
La iniciativa, que ha tenido éxito en ciudades como Salamanca y Valladolid, promete un alto porcentaje de colocaciones, con cifras que oscilan entre el 90% y el 95% de los puestos ofrecidos. Durante las entrevistas, muchos candidatos salieron con contratos laborales firmados, lo que refleja la efectividad del sistema de entrevistas express en la región.
Leticia García, consejera de Industria, Comercio y Empleo de Castilla y León, destacó la importancia de este enfoque para abordar las dificultades que enfrenta el sector para cubrir vacantes. «Es una intermediación inmediata, masiva y ha demostrado ser efectiva», afirmó durante su visita al evento.
Los puestos disponibles abarcan desde camareros y cocineros hasta camareras de piso y pinches de cocina. Además, las empresas ahora cuentan con una bolsa de empleo para futuras contrataciones, lo que amplifica las posibilidades de empleo en la comunidad.
El presidente de la Federación Regional de Hostelería y Turismo de Castilla y León, Jaime Fernández, subrayó la necesidad de cambiar la percepción sobre la hostelería como un trabajo temporal. «Es un sector con futuro», enfatizó, defendiendo la calidad de trabajo y las condiciones laborales en la comunidad.
La jornada de ‘Conexión hostelería’ no solo representa una oportunidad para los demandantes, sino que también busca normalizar la imagen de un sector que ha sido duramente criticado. Con el éxito de este modelo, las autoridades planean expandir esta estrategia a otros sectores como el transporte y la construcción.
Los próximos días serán cruciales para evaluar los resultados de esta jornada y ver cómo este modelo puede ser aplicado en otras áreas. La comunidad de Zamora está a la espera de más oportunidades laborales que beneficien a sus ciudadanos. La implementación exitosa de ‘Conexión hostelería’ podría ser un cambio paradigmático en la forma de contratar en Castilla y León, sirviendo como un ejemplo a seguir en otras regiones.
